A Prefeitura de Betim inicia, entre os dias 27 a 30 de abril, uma ação inédita de qualificação da sua estrutura administrativa. Por meio de contrato firmado entre a Fundação Beta e o Instituto Aquila, mais de 200 gestores públicos de diferentes áreas participarão de uma formação intensiva voltada à melhoria dos processos internos e ao aumento da eficiência na entrega de serviços à população.
A capacitação será realizada nas dependências da PUC Minas - Unidade Betim e marca o início de um programa estruturado de desenvolvimento gerencial no município. A proposta é introduzir metodologias modernas de planejamento, execução e controle, com foco em resultados concretos.
Alinhada às diretrizes da Fundação Beta, a iniciativa integra uma estratégia permanente de capacitação contínua, orientada pela construção de uma cultura de inovação na gestão pública. O objetivo é fortalecer competências técnicas, promover integração entre áreas e consolidar uma atuação cada vez mais baseada em dados, metas e desempenho.
Durante a formação, os participantes serão conduzidos por conteúdos que abordam desde a construção de metas e planos de ação até a padronização de processos e monitoramento de resultados. O programa está dividido em três eixos principais: planejamento, execução e controle, e padronização de boas práticas.
No módulo de planejamento, os gestores terão contato com ferramentas e conceitos voltados à organização estratégica das ações governamentais, incluindo análise de dados, visão sistêmica e aplicação do ciclo PDCA (Plan, Do, Check, Act). Já na etapa de execução e controle, o foco será a implementação disciplinada dos planos e o acompanhamento sistemático dos resultados, com uso de instrumentos gerenciais que permitem maior precisão na tomada de decisão.
A etapa final da formação aborda a padronização dos processos, com o objetivo de garantir a continuidade e a estabilidade dos resultados alcançados. Nesse contexto, serão trabalhadas técnicas de correção de desvios, organização de fluxos e gestão documental.
Segundo o presidente da Fundação Beta, Nykison Linhares, a iniciativa representa uma mudança estrutural na forma de gerir o município.
“Estamos implantando uma nova mentalidade na gestão pública de Betim, baseada em método, dados e disciplina. A capacitação contínua é o caminho para consolidar uma cultura de inovação e garantir que as decisões sejam cada vez mais estratégicas, eficientes e orientadas por resultados que impactem diretamente a vida da população”, afirmou.
De acordo com a administração municipal, a expectativa é que o investimento na qualificação dos gestores tenha impacto direto na melhoria dos serviços oferecidos à população, tornando a máquina pública mais ágil, eficiente e alinhada às demandas reais da cidade.
Esta semana de formação corresponde à primeira fase do programa, que terá continuidade ainda neste semestre. A proposta é consolidar uma cultura de gestão baseada em planejamento, monitoramento e melhoria contínua, posicionando Betim como referência em inovação e eficiência na gestão pública.
