Prefeitura Municipal de Betim - MG e os cookies: nosso site usa cookies para melhorar a sua experiência de navegação. Ao continuar você concorda com a nossa Política de Cookies e Privacidade.
Betinenses com idade entre 45 e 65 anos que estão procurando emprego têm até segunda (31) para se inscrever no programa Oportunidades para a Maturidade
Os moradores de Betim com idade entre 45 e 65 anos que desejam conquistar uma vaga no mercado de trabalho têm até esta segunda-feira (31) para garantir sua inscrição no programa Oportunidades para a Maturidade. A iniciativa é resultado de um estudo realizado pela prefeitura, por meio da Superintendência de Trabalho, Emprego e Renda (Seter), que apontou que cerca de 40% das pessoas que procuram emprego no município estão nesta faixa etária. Por isso, para auxiliar esse público que está em busca de uma recolocação, a Seter disponibilizou 40 vagas especiais. Os trabalhadores interessados podem se inscrever, até esta segunda-feira, pelo link https://forms.gle/pk8NhMBXuBjKYS526. Mesmo após o preenchimento das vagas, a Seter seguirá incentivando as empresas situadas na cidade a aderirem ao programa e oferecerem oportunidades aos profissionais mais maduros.
Além de captar vagas de emprego nas empresas da cidade, o programa Oportunidades para a Maturidade vai oferecer qualificação e atualização para os profissionais se prepararem melhor para as vagas que surgirem. Serão oferecidos, em parceria com o Senac, cursos de requalificação dentro de algumas áreas profissionais e também de informática. As inscrições serão abertas em breve, com link disponível no portal da Prefeitura de Betim.
"O objetivo do Oportunidades para a Maturidade é atender uma parcela da população que é economicamente ativa, mas encontra dificuldades de se recolocar no mercado de trabalho - seja pela idade, seja por estar desatualizada com as demandas do mercado de trabalho. Por isso, é um programa que vai promover mais inclusão e, com isso, possibilitar mais dignidade e realização profissional a esses moradores", destaca a vice-prefeita e secretária municipal de Assistência Social, Cleusa Lara.
"Estamos buscando parcerias com empresas e também com instituições de ensino do município para oferecer, além de oportunidades de trabalho, mais preparo e qualificação para as pessoas de 45 a 65 anos conquistarem a recolocação desejada", acrescentou o superintendente de Trabalho, Emprego e Renda, Antônio Carlos de Matos.